Recruiting in Zeiten von Corona

Krise erschwert die Jobsuche

Fast 70 % der Bewerber haben den Eindruck, es sei während der Krise schwieriger geworden, einen Job zu finden. Rund 30 % bewerben sich sogar, weil die Krise sich massiv auf die Arbeitswelt ausgewirkt hat.

Digitale Prozesse? Fehlanzeige!

Recruiter ringen mit Einstellungsstopps, Einschränkungen sowie Herausforderungen bei der Umstellung des Recruitingprozesses. Vor allem mangelt es vielfach noch an digitalen Prozessen.

Digital als Lösung

Nur eine Minderheit bildet den gesamten Recruitingprozess digital ab. Gerade während der Zeit der Pandemie wurde aber klar – digitale Lösungen sind nicht nur ein Nice-to-Have sondern ein klares Must-Have.

Kostenlos downloaden

Mehrfach zitiert in

Über softgarden

softgarden ist eine der führenden europäischen HR-Tech-Lösungen für innovatives Recruiting und gehört laut Fosway 9-Grid™ Recruiting Report 2022 zu den Core Leadern unter den europäischen Anbietern von Talent Acquisition Suites. Mehr als 1.500 Arbeitgeber sämtlicher Branchen und Größen gewinnen mithilfe der cloudbasierten Suite von softgarden die besten Kandidaten.