Bewerbung als Erlebnisraum (Teil 2)

Verschiedene Stimmungslagen im Bewerbungsprozess

Je nach der aktuellen Arbeitssituation unterscheidet sich die Stimmung der Bewerber. So nehmen festangestellte Befragte den Bewerbungsprozess anders wahr als bspw. Arbeitslose.

Arbeitserfahrung = steigende Ansprüche?

Berufserfahrene wünschen sich bei einem Jobwechsel oft Veränderung und Entwicklung und haben höhere Erwartungen. Wie sieht es mit Berufsanfängern aus?

Arbeitgeber-Tipps vom Ethnologie-Professor

Einblicke in was sich die Europäische Ethnologie im Kontext Arbeitswelt beschäftigt und was du davon nutzbar machen kannst.

Kostenlos downloaden

Mehrfach zitiert in

Über softgarden

softgarden ist eine der führenden europäischen HR-Tech-Lösungen für innovatives Recruiting und gehört laut Fosway 9-Grid™ Recruiting Report 2022 zu den Core Leadern unter den europäischen Anbietern von Talent Acquisition Suites. Mehr als 1.500 Arbeitgeber sämtlicher Branchen und Größen gewinnen mithilfe der cloudbasierten Suite von softgarden die besten Kandidaten.